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近日,人力资源和社会保障部等部门联合发布2024年度“工作突出劳动人事争议调解仲裁机构和人员”通报表扬名单,其中,大良街道劳动人事争议调解中心荣膺“工作突出劳动人事争议调解组织”称号,是全市唯一获此奖项的单位。
大良街道劳动争议人事调解中心于2017年挂牌成立,设在大良行政服务中心六楼,由大良街道公共服务办公室统筹管理。该中心全力聚焦大良街道劳动纠纷化解,采用了“多管”信息收集机制和“先电调后面谈”的便民调解机制,通过宣传法律、法规、政策和教育疏导等方式,使争议双方相互谅解,达成协议,及时解决纠纷。自成立以来,大良街道劳动争议人事调解中心共赢得群众锦旗33面和感谢信34封。
调解中心坚持践行“四先四早”工作法(预警先行、教育前置、控制在前、调解优先),建立与公服办案件联合调处机制,实现“五步调解法”(案前、立案、庭前、庭上、庭后)无缝衔接。
在专职仲裁员的专业指导下,该中心凝聚多方调解合力,打造了一支精通法律、深植基层的调解铁军;建立与劳动保障监察、劳动仲裁的三方协同工作机制,强化纠纷源头治理。2025年上半年,共调解908宗,成功调解808宗,调解成功率达88.99%。大良街道劳动争议人事调解中心以实际行动诠释了“小调解、大作为”的深刻内涵,推动劳资纠纷高效化解,为构建和谐劳动关系筑牢坚实基础。
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